Sağlık Bakanlığı klinik destek personeli, sağlık hizmetlerinin yürütülmesinde önemli bir rol oynayan ve sağlık personelinin iş yükünü hafifleten bir meslektir. Bu yazıda sizlere klinik destek personeli nasıl olunur ve klinik destek personeli ne iş yapar gibi konulardan detaylı olarak bahsedeceğiz.
Klinik Destek Personeli Ne İş Yapar?
Klinik destek personeli, hastaların bakımı, tedavisi ve rehabilitasyonu ile ilgili çeşitli görevleri yerine getirir. Bu görevler şunlardır:
- Hastaların nabız, tansiyon ve ateş ölçümü yapmak ve bunları kaydetmek.
- Hastalara kan alma, ilaç verme, serum takma, enjeksiyon yapma gibi işlemleri yapmak veya yardımcı olmak.
- Hastaların pansumanını yapmak, yara bakımını sağlamak, enfeksiyon kontrolü yapmak ve gerekli malzemeleri temin etmek.
- Hastaların fiziksel ve psikolojik durumlarını izlemek, değişiklikleri raporlamak ve gerektiğinde ilgili sağlık personeline bildirmek.
- Hastaların günlük yaşam aktivitelerine yardımcı olmak, beslenme, temizlik, giyinme gibi ihtiyaçlarını karşılamak.
- Hastaların tedavi planlarına uygun olarak egzersiz, masaj, fizyoterapi gibi uygulamaları yapmak veya yardımcı olmak.
- Hastaların nakil işlemlerini gerçekleştirmek, tekerlekli sandalye, sedye gibi araçları kullanmak.
- Hastaların kayıtlarını tutmak, raporlar hazırlamak ve istatistiksel verileri toplamak.
Klinik Destek Personeli Nasıl Olunur?
Klinik destek personeli olmak için lise yani ortaöğretim kurumlarının Hemşire Yardımcılığı bölümünden mezun olmak gerekir. Bu bölüm sadece Teknik Liselerde mevcuttur. Bu şartlar arasında Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olmak, 18 yaşını doldurmuş olmak, en az lise veya dengi okul mezunu olmak, sağlık durumu klinik destek personeli olarak çalışmaya elverişli olmak ve adli sicil kaydı bulunmamak gibi hususlar yer almaktadır. Ayrıca klinik destek personeli adaylarının Sağlık Bakanlığı tarafından düzenlenen yazılı ve sözlü sınavlarda başarılı olmaları ve belirli bir puan almaları da gerekmektedir.
Klinik Destek Personeli alım ilanı ÖSYM tarafından değil İŞKUR tarafından yapılır. Personel alımı puanı tabi olarak değil kura yöntemiyle yapılır.
Klinik destek personeli olarak çalışmak isteyenlerin bu mesleğin avantajlarını ve zorluklarını da iyi bilmesi gerekir. Klinik destek personeli olarak çalışmanın avantajları arasında sağlık sektöründe istihdam imkanı bulmak, mesleki gelişim fırsatlarına sahip olmak, insanlara yardımcı olmanın verdiği tatmin duygusu yaşamak gibi unsurlar sayılabilir. Bununla birlikte klinik destek personeli olarak çalışmanın zorlukları arasında yoğun ve stresli bir çalışma ortamına sahip olmak, hastalık bulaşma riski taşımak, vardiyalı çalışma saatlerine uyum sağlamak gibi faktörler bulunmaktadır.
Kısacası klinik destek personeli, sağlık hizmetlerinin aksamadan yürütülmesinde önemli bir rol oynayan ve bu alanda çalışmak isteyenler için cazip bir meslek seçeneği olan bir unvandır. Klinik destek personeli olmak için gerekli şartları taşıyan ve sınavlarda başarılı olan adaylar, bu mesleği yaparak hem kendilerini hem de toplumu geliştirebilirler.